Sandrine Mallet Lecharny
Thérapeute conjugale et familiale

Ingénieure en biologie de formation, j’ai exercé pendant vingt ans dans la recherche médicale et agronomique privée et publique, acquérant une solide expérience du management d’équipe et des dynamiques humaines en milieu professionnel. C’est dans ce contexte, conjugué à mon engagement de mère, que s’est forgé mon intérêt profond pour les relations interpersonnelles, la communication et le développement personnel.

Ma curiosité scientifique m’a naturellement conduite vers les neurosciences affectives : comprendre comment l’environnement, le maternage et les expériences relationnelles façonnent le cerveau émotionnel de l’enfant a été une révélation fondatrice. Également, cela m’a permis de comprendre comment nos liens et nos manières de relationner ont un impact significatif sur notre bien-être émotionnel et psychologique. Cela a orienté l’ensemble de ma reconversion.

J’ai alors entrepris un parcours rigoureux de reconversion, à la fois universitaire et de formations professionnelles spécialisées : : Maîtrise de psychologie, Diplômes Universitaires (DU) en thérapies conjugales et familiales et en accompagnement à la parentalité, formation de Praticien en psychothérapie, spécialisations en approche systémique, approche humaniste, technique TAT (libération émotionnelle), ainsi qu’une accréditation complète à l’approche Gordon de  Communication dite non violente (niveaux 1, 2 et 3 jusqu’au niveau Formateur). Ce cheminement s’est construit en parallèle d’un travail thérapeutique personnel approfondi et d’une lecture constante des auteurs de référence : Rosenberg, Rogers, Filliozat, Guegen, d’Ansembourg, Jeffrey.J Young et bien d’autres.

Depuis 2011, j’exerce en tant que thérapeute conjugale, familiale et personnelle, mais aussi en tant que consultante en entreprise, formatrice accréditée Gordon Parents et Ados, conférencière et formatrice professionnelle. Je suis supervisée pour l’ensemble de ces activités, aussi bien dans ma pratique de thérapeute que dans mes missions de formatrice Gordon. J’interviens également en tant que superviseuse auprès de thérapeutes.

J’accompagne des hommes, des femmes, des couples, des adolescents, des enfants et des familles à traverser les zones de tension relationnelle (conflits et difficultés/crises de couple, difficultés parentales, blocages et traumatismes personnels,  …) pour construire des relations plus authentiques et une vie en cohérence avec eux-mêmes.

La communication non violente et bienveillante, 2 approches en psychologie (systémique et humaniste), les techniques de libération émotionnelle, sont autant d’outils que je maîtrise et qui me permettent d’aider les personnes qui me consultent et/ou qui viennent en formation, dans leur cheminement de changement personnel, dans la résolution de leur problématique.

Mon approche systémique vise à modifier les conditions qui maintiennent les comportements dysfonctionnels dans les relations que la personne entretient avec les autres (conjoint, enfant, parents…).

Mon approche humaniste vise à rendre la personne capable de vivre en respectant ses besoins, ses aspirations et ses valeurs.

En accompagnant chaque personne sur tous ses liens (avec elle-même, dans son couple, avec ses enfants, sa famille, dans son travail), je l’aide à développer une vie en accord avec elle-même. Je l’aide à vivre en COHÉRENCE avec elle-même.

Forte de vingt ans d’expérience dans les secteurs public et privé, j’en connais tous les rouages. Cela me permet d’exercer en tant que consultante en entreprise auprès de dirigeants, managers et équipes pour les former à l’intelligence relationnelle et le leadership bienveillant, leviers directs de qualité de vie au travail et de prévention du burn-out et des arrêts de travail. Cette même expérience me permet également d’accompagner individuellement les personnes dans leurs démarches de reconversion professionnelle.

Mon engagement pour des relations humaines plus conscientes et respectueuses a été reconnu en 2026 par une nomination aux Inspiration Awards, première distinction française dédiée aux femmes entrepreneures dont les missions professionnelles ont un impact sociétal. Sélectionnée parmi plusieurs centaines de candidatures nationales.

Je suis par ailleurs membre du Réseau Parentalité 34, réseau pour les parents de l’Hérault et les acteurs du soutien à la parentalité.

J’ai également développé « Se former à la thérapie de couple », une formation professionnelle destinée aux praticiens de la relation d’aide souhaitant approfondir l’accompagnement des couples (thérapeutes, psychologues, médecins, coachs, travailleurs sociaux…).

Cabinet de Saint Mathieu de Tréviers

 

Mes principaux diplômes :

● Maitrise de psychologie (L3)

● Diplômes Universitaires (DU) en psychologie : « Thérapies conjugales et familiales », « Accompagnement et soutien à la parentalité ».

● Praticien en psychothérapie

● Communication non violente .  Accréditée à l’Approche du Dr Thomas Gordon

Niveau 1 : « Mieux communiquer en famille »

Niveau 2 : « Efficacité relationnelle »

Niveau 3 : « Formateurs Gordon Parents – Approfondir et Enseigner »

● Coaching / Programmation Neuro-Linguistique ( PNL )

● Technique TAT (technique de libération émotionnelle)

Mes Formations :

● Approche thérapeutique systémique (analyse systémique)

● Approche thérapeutique humaniste

● Comment se libérer de sa colère

● Gestion et résolution de conflits

● Coopérer en équipe

● Mieux se connaître pour apprivoiser son stress et ses émotions

● Accompagner les collectifs dans une démarche intégrant la qualité de vie au travail (Module 2)

Déontologie – Mes engagements

Respect de la personne

– J’exerce dans le respect de la personne sans discrimination d’âge, de sexe, de langue, de religion, d’opinion politique, d’origine ethnique, sociale ou nationale, ou toute autre condition.

– Je ne pratique aucun abus d’influence ou de confiance ni aucune manipulation de la souffrance.

– Je ne construis aucune relation de dépendance.

– Je n’accompagne que les personnes pour lesquelles j’ai les compétences.

– J’actualise régulièrement mes compétences.

Confidentialité

– Je me tiens au secret professionnel en prenant toutes les précautions pour maintenir l’anonymat.

– Toute information transmise sera traitée de façon confidentielle.

Liberté de consentement

– Au cours du premier entretien, j’informe le consultant de la démarche et du déroulement des séances de consultation dans une description claire et compréhensive.

– Le client peut à tout moment interrompre les séances sans justification. Seule la séance en cours reste due.

Responsabilité

– Je suis soumise à une obligation de moyens et non à une obligation de résultats.

– En concertation avec la personne je me réserve le droit d’interrompre les séances si les conditions nécessaires à la qualité de la thérapie n’étaient pas réunies.